8月19日，保山人力資源服務產業(yè)園工作推進會順利召開。傳達貫徹了第一屆全國人力資源服務業(yè)發(fā)展大會精神，研判我市人力資源服務業(yè)發(fā)展形勢，查找工作中存在的問題和困難，明確下一階段工作重點。市人民政府分管領導主持會議并講話，市工貿園區(qū)管委會、市委組織部、市財政局、市商務局、市稅務局、市永昌投資開發(fā)有限公司等單位有關負責同志參加會議。
市人力資源社會保障局分管領導就產業(yè)園發(fā)展、建設情況作專題匯報，保山博捷園區(qū)管理公司及產業(yè)園入駐企業(yè)、各市直單位就如何推進保山人力資源服務業(yè)發(fā)展進行交流發(fā)言。會議指出：針對當前我市人力資源服務產業(yè)起步早、規(guī)模小、業(yè)務單一，發(fā)展有待提質提速的現狀。要按照“強主體、建園區(qū)、創(chuàng)品牌、優(yōu)業(yè)態(tài)、聚人才”的總體安排，在加快物理空間建設，改善軟硬件條件，提升承載水平的基礎上，加強部門間的溝通協調，優(yōu)化營商場環(huán)境，用好、用足惠企業(yè)、促產業(yè)優(yōu)惠政策，不斷完善產業(yè)政策體系建設，深度挖掘增效。創(chuàng)造性發(fā)展人力資源服務產業(yè)，加強對知名人力資源機構招引力度，帶動本地人力資源機構發(fā)展，打造人力資源本土品牌，著力爭創(chuàng)省級人力資源服務產業(yè)園。同時，重點培育一批有核心技術、有市場競爭力、成長性好的綜合性人力資源骨干企業(yè)，發(fā)揮先進典型在行業(yè)發(fā)展中的引領帶動作用。長久以來，全市人社系統緊扣“最大民生部門和經濟社會發(fā)展重要助推部門”職能定位，在相關部門的支持下，搶抓省市推進服務業(yè)高質量發(fā)展機遇，加快推進人力資源產業(yè)發(fā)展，已基本形成以公共人力資源服務機構為基礎，以經營性人力資源服務企業(yè)為主體，以各種新產業(yè)、新模式、新業(yè)態(tài)人力資源服務機構為補充的人力資源服務業(yè)格局。
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